emc易倍

　　Hello，大家好EMC易倍，欢迎来到美移移民的【移民成功案例】专栏。我会在这里给大家剖析移民成功的家庭案例，分析他们的基本条件和移民成功的关键点。

　　这一期我们要分享的是香港优才案例。D先生在2023年1月收到正式批准函。

　　在家人的支持和资助下EMC易倍，他高中毕业后就去了英国就读本科和研究生，毕业后回到国内工作，后创立了自己的公司。

　　D先生的公司发展状况十分良好，这两年计划拓展海外事业。他很看好香港金融服务业的发展，想要赴港创办企业。

　　在初步了解香港身份规划的方式之后，D先生了解到，现在香港很欢迎有才能的人士到港工作和生活，于是联系美移移民的顾问，直接表示想要办理香港优才项目。

　　香港优秀人才入境计划俗称“香港优才”，旨在吸引高技术人才或优才到香港定居，借以提升香港在全球市场的竞争力，无需投资，无风险，无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。

　　申请人在符合基本要求的前提下，根据“综合计分制”或“成就计分制”其中一套获取分数。

　　我们考虑到D先生并没有获得国家或者国际奖项等杰出成就，美移顾问推荐客户选择香港优才里的综合计分制。

　　综合计分制最高245分，最低及格分数80分，根据申请人年龄、学历、工作经历、语言和家庭背景等方面进行打分.

　　首先D先生在年龄和学历上很有优势，年龄在18-39岁的申请人可以获得最高加分30分，他还有多年接受国际教育的经历，有良好的中英文书写和口语能力。

　　再者，D先生一直从事金融服务类工作，是香港的热门行业之一，在以往的香港优才获批中，这类专业是入境处非常欣赏的EMC易倍。

　　并且，客户自己在国内开设有公司，经营和发展状况都很不错成功案例，赴港目标之一也是想到香港创办公司，这对香港来说将会增加就业机会，这也是有益香港发展的。

　　2021年11月，D先生与美移移民签约，文案团队随即进入材料和方案的准备阶段。

　　在梳理材料过程中，美移将重点放在展示客户行业表现上，力求充分呈现D先生的全部优势。

　　由于客户再过几个月就满40岁，如果过了生日再去申请优才，年龄打分上就会少10分，为了锁住年龄分，文案团队花了不少心思。

　　期间客户的公司也在经历股权变更等问题，所以我们在处理申请材料的时候，进行了分层分类整理，并详尽说明有利的信息。

　　经过美移和客户双方共同努力，多番修改后，层层审核的方案就此完成，D先生的个案进入EMC易倍递交程序。

　　我们于2022年2月将申请方案递交至入境处，审核期间出现了一次补件：主要是公司报税和营业额证明文件补充，此后无补件。

　　在2022年10月，客户收到了入EMC易倍境处的原则性批准函。接着是D先生按照要求进入到面试环节，在2023年1月，收到了正式获批函！

　　在收到获批消息之后，D先生高兴极了，立马和太太分享了成功的喜悦。D先生和太太对于美移的服务赞不绝口，同时也对我们的文案团队的专业表示认可。

　　D先生EMC易倍表示，孩子也将随自己到香港，接受国际教育，为以后出国留学打下结实基础。